Mettre un terme à sa mutuelle santé Vivinter peut sembler être un véritable parcours du combattant. Entre les démarches administratives à suivre et les diverses exigences à respecter, il est facile de se sentir perdu. C'est pourquoi Postmee se tient à disposition de ses utilisateurs pour les accompagner dans cette procédure de résiliation, en leur fournissant un modèle de lettre de résiliation prêt à être envoyé.
Présentation de Vivinter
Vivinter est une branche du groupe français SIACI SAINT HONORÉ, reconnu comme un acteur majeur dans le domaine du conseil en assurance et du courtage. Créée en 2007, cette entité est le fruit de la fusion entre l'ASCH et SIACI, visant à offrir une solution globale en matière d'assurance. Cette approche inclut des spécialités variées et une dimension internationale dans les services proposés.
La mission de Vivinter se concentre sur la prévoyance et la protection sociale, avec un centre de gestion qui accompagne quotidiennement ses assurés pour optimiser leur couverture sociale. Une équipe dévouée de plus de 400 experts est à leur disposition pour répondre à toutes leurs interrogations.
Vivinter propose des produits adaptés aux particuliers, aux entreprises, aux travailleurs indépendants ainsi qu'aux intermittents du spectacle, garantissant ainsi une large gamme de solutions.
Les offres de la complémentaire santé Vivinter
Catégories de couverture
Les offres de complémentaire santé de Vivinter se déclinent en quatre catégories principales :
- Particuliers
- Entreprises
- Travailleurs Non Salariés
- Intermittents du spectacle
Chacune de ces catégories se subdivise en deux sous-catégories :
- Santé
- Prévoyance
Détails des offres
| Public | Offre |
|---|---|
| Particuliers | - Viv’Santé Jeune pour les enfants de 18 à 30 ans - Viv’Santé pour les 18 à 54 ans - Seren’Santé pour les plus de 55 ans |
| Entreprises | - TPE, PME et grandes entreprises - Viv’Santé Collectif (pour un maximum de 60 collaborateurs) - Gestion des dispenses pour les équipes RH - Complémentaire santé sur-mesure |
| Travailleurs Non Salariés | - Formule Amis Professionnel Santé - Adaptée aux travailleurs indépendants (hors secteur agricole) |
| Intermittents du spectacle | - Professionnels de l’audiovisuel - Formule Média Intermittent |
En plus de ces prestations, une couverture prévoyance est également incluse, permettant de faire face à des situations telles que l’arrêt de travail suite à un accident ou des décès accidentels.
Procédure de résiliation de la mutuelle Vivinter
Pour résilier sa mutuelle santé Vivinter, le souscripteur a plusieurs options :
- Envoyer une lettre recommandée avec accusé de réception pour interrompre l'assurance santé.
- Demander la résiliation par voie judiciaire, nécessitant l'intervention d'un huissier pour formaliser la demande.
- Remettre en main propre la lettre de résiliation au siège de Vivinter ou dans une agence.
- Consulter les conditions générales du contrat pour connaître les modalités de résiliation spécifiques.
Conditions de non-renouvellement du contrat Vivinter
Le non-renouvellement de la mutuelle Vivinter doit être effectué dans des délais précis. Il est essentiel de connaître le moment opportun pour envoyer sa lettre de résiliation.
À la date d'anniversaire du contrat
La période d'engagement prend fin à la date d'anniversaire de la souscription. Si le souscripteur souhaite résilier à ce moment, il doit se référer à la loi Châtel, qui encadre la résiliation des contrats de santé.
Trois points clés à retenir :
- La résiliation ne peut intervenir qu'à l'échéance annuelle, la loi Hamon ne s'appliquant pas aux assurances santé.
- Vivinter doit notifier l'assuré de la date de fin de contrat 75 jours avant l'échéance.
- Un préavis de deux mois est requis pour envoyer la demande de résiliation.
En dehors de la date d'anniversaire
Il est également possible de résilier le contrat à tout moment, à condition de justifier d'un motif légitime, tel qu'un changement de situation professionnelle ou personnelle. Dans ce cas, il est nécessaire d'inclure un justificatif dans le courrier.
Adhésion à une nouvelle complémentaire santé d'entreprise
Si le souscripteur doit rejoindre une nouvelle mutuelle d'entreprise, il a le droit de résilier son contrat Vivinter. Pour ce faire, il doit fournir une attestation signée par son employeur.
Rédaction de la lettre de résiliation
Adresse pour l'envoi du courrier
Il est recommandé d'envoyer la lettre de résiliation en recommandé avec accusé de réception, garantissant ainsi la traçabilité de la demande. Le courrier doit être adressé à :
Vivinter
SIACI SAINT HONORE
39 Rue Mstislav Rostropovitch
75017 Paris
Formalités à respecter pour la résiliation
Pour assurer une bonne réception de la demande, l'envoi en recommandé avec accusé de réception est fortement conseillé. Cela permet d'obtenir une preuve de l'envoi et de la réception par Vivinter.
Postmee facilite cette démarche en proposant un service de rédaction et d'envoi de la lettre de résiliation directement depuis sa plateforme, permettant ainsi de gagner du temps et d'éviter les erreurs.
Conclusion
La résiliation de la mutuelle santé Vivinter, bien que complexe, peut être réalisée en suivant les étapes appropriées. En étant bien informé sur les conditions et les procédures, le souscripteur peut naviguer sereinement à travers ce processus. Il est essentiel de respecter les délais et de fournir les documents nécessaires pour éviter tout désagrément.